中國(guó)石油網(wǎng)消息（記者項(xiàng)佳佳）2月28日，新疆銷售公司青工職業(yè)技能競(jìng)賽決賽落下帷幕。來(lái)自15家分公司的190名選手經(jīng)過(guò)加油站現(xiàn)場(chǎng)競(jìng)賽、加油站管理系統(tǒng)競(jìng)賽、燃?xì)鈽I(yè)務(wù)競(jìng)賽等8個(gè)專業(yè)的決賽比拼，最終誕生30余個(gè)優(yōu)勝團(tuán)體、24名優(yōu)勝選手。

去年10月起，公司黨委全面啟動(dòng)了青工技能競(jìng)賽活動(dòng)，成立競(jìng)賽組織機(jī)構(gòu)進(jìn)行摸底調(diào)研、策劃競(jìng)賽方案、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)運(yùn)行，同時(shí)，結(jié)合新疆冬季時(shí)間長(zhǎng)的實(shí)際，開展了以賽前練兵為重點(diǎn)的“冬訓(xùn)”。各部門積極配合，分專業(yè)按項(xiàng)目制定題庫(kù)、明確標(biāo)準(zhǔn)，為競(jìng)賽練兵和決賽順利進(jìn)行打下扎實(shí)基礎(chǔ)。各單位落實(shí)競(jìng)賽方案、強(qiáng)化崗位練兵、優(yōu)中選優(yōu)。公司上下共同努力，確保競(jìng)賽各環(huán)節(jié)有序推進(jìn)。

練兵期間，公司進(jìn)行了兩次加油站應(yīng)知應(yīng)會(huì)和新版加油站管理規(guī)范的遠(yuǎn)程對(duì)抗賽，近7000名員工參與。在科技創(chuàng)新競(jìng)賽中，從各單位申報(bào)的10個(gè)科技創(chuàng)新項(xiàng)目中優(yōu)選6個(gè)，并對(duì)微創(chuàng)新平臺(tái)員工提報(bào)的28個(gè)微創(chuàng)新項(xiàng)目進(jìn)行評(píng)審。

這次大賽是公司青年員工技能水平的一次集中展示和檢閱。各參賽單位相互學(xué)習(xí)交流，借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。參賽選手暢談心得、感悟收獲、正視差距，進(jìn)一步激發(fā)了全體員工立足崗位爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、以?shī)^發(fā)姿態(tài)持續(xù)掀起助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展新熱潮的信心和決心。

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